Tu as décidé de te reconvertir dans la tech ? Félicitations, une carrière épanouissante et rémunératrice t’attend ! Mais une question essentielle se pose maintenant : comment choisir la formation qui te permettra d’atteindre tes objectifs ?

Les options sont nombreuses : bootcamps intensifs, formations longues, alternance, apprentissage en ligne… Et chaque format a ses avantages, ses contraintes, ses conditions de réussite.

Comment faire le bon choix selon ton rythme, ta disponibilité, ton budget et ton projet professionnel ? C’est ce qu’on t’aide à clarifier dans cet article.

Reconversion dans la tech - Les autres ressources à parcourir :

• Devenir développeuse full stack : le témoignage de Victoire, alumni Ada Tech School
• Témoignages : Entamer une reconversion dans la tech quand on est parent
• Pourquoi les femmes sont sous-représentées dans la tech et comment inverser la tendance
• 4️⃣ Étape 4 : Comment financer ma formation et calculer mon retour sur investissement

1. Comprendre les formats disponibles : du très court au très long

Les formations courtes : rapides mais intenses

Les formations intensives, souvent appelées bootcamps, durent généralement entre 8 et 12 semaines. Leur promesse est simple : t’apprendre à coder en un temps record pour te permettre de décrocher un job rapidement. En théorie, ça semble idéal. En pratique, c’est un peu plus nuancé.

Ce que ça peut t’apporter :

• Une immersion totale dans l’univers du code
• Un apprentissage basé sur la pratique, concentré sur un laps de temps court
• Une montée rapide en compétences si tu es très disponible et motivé·e

Les limites :

• L’intensité est très élevée : l’immersion est totale, oui, mais un peu brutale, et elle demande énormément d’énergie
• Tu risques de trouver difficile d’ancrer les bases et la logique de la programmation en si peu de temps
• Attention à la réalité du marché du travail : la plupart des entreprises privilégient les profils ayant suivi une formation plus longue ou disposant d’une expérience plus approfondie

En bref, un bootcamp peut être un bon tremplin, mais il ne garantit pas à lui seul une reconversion durable. Il sera parfait si ton objectif est de comprendre le développement informatique pour interagir avec une équipe Tech ou travailler dans les métiers du Product, ou si tu poursuis avec un stage ou une alternance par la suite. Pour un changement de carrière plus solide, mieux vaut opter pour une formation plus progressive.

Les formations traditionnelles : un parcours plus académique

Les formations universitaires ou les écoles d’ingénieur·es sont des parcours plus longs (généralement 3 à 5 ans). Elles sont souvent considérées comme les plus complètes sur le plan théorique, avec une reconnaissance forte sur le marché du travail, notamment dans les grandes entreprises.

Ce que tu y trouves :

• Une base académique solide en informatique, mathématiques, algorithmie
• Des débouchés variés et des possibilités d’évolution rapides
• Une reconnaissance institutionnelle forte, surtout en France

Les limites :

• Les places pour les personnes en reconversion y sont limitées, et le reste des apprenant·es se compose essentiellement d’étudiant·es post-bac
• C’est un engagement long et exigeant, souvent difficile à concilier avec une vie professionnelle ou familiale
• Peu adapté si tu veux te reconvertir rapidement ou sans repasser par un diplôme complet

Les formations hybrides : assurer ta réussite sur le long terme

Certaines formations offrent une approche plus équilibrée, en au moins 6 mois mais en moins 2 ans. Elles laissent le temps de comprendre, de pratiquer, de se spécialiser, et surtout, de se sentir prêt·e à intégrer le marché du travail.

Ce que tu y gagnes :

• Un apprentissage plus progressif, moins brutal
• Le temps de consolider les fondamentaux techniques
• Une formation qui va au-delà du code : gestion de projet, agilité, travail en équipe
• Un accompagnement souvent plus individualisé (mentorat, coaching, feedbacks réguliers)

En bref, un format plus long te permet de vivre ta reconversion comme un vrai processus de transformation, et pas comme une course contre la montre.

Les limites :

• Il faut être disponible plus longtemps pour un bootcamp, avec un engagement souvent plus lourd sur le plan personnel
• Ce rythme plus lent demande aussi plus de patience avant de voir les premiers résultats concrets de ta reconversion

L’exemple d’Ada Tech School : chez Ada, le premier module de formation dure 9 mois. Il te permet de t’immerger dans la tech sans te brûler les ailes. Tu apprends à ton rythme, tu pratiques en continu, tu es accompagné·e et tu prends le temps de te construire une nouvelle posture professionnelle. Ensuite, tu poursuis avec une formation en alternance, pendant minimum 1 an, 2 voire 3 ans si tu le souhaites pour accéder à des postes stratégiques.

2. Présentiel ou distanciel : comment choisir selon ton mode de vie et d’apprentissage ?

Apprendre en présentiel : cadre et entraide

Si tu as besoin d’un cadre clair, d’un environnement stimulant, et que tu aimes apprendre en groupe, la formation en présentiel peut te convenir.

Les avantages :

• Tu es entouré·e d’autres apprenant·es, ce qui favorise la motivation
• Tu échanges facilement avec les formateur·rices
• Le cadre est plus structurant, ce qui limite les risques d’abandon

Les limites :

• Tu dois pouvoir être disponible physiquement sur place
• Les horaires sont souvent fixes, ce qui peut être contraignant selon ta situation personnelle

Ce format est souvent recommandé pour celles et ceux qui ont besoin de repères clairs et d’un rythme collectif pour avancer.

Apprendre en distanciel : flexibilité et autonomie

Tu as besoin de flexibilité ou tu vis dans une zone sans école proche ? Le distanciel peut être une bonne option, à condition d’avoir une certaine discipline et beaucoup d’autonomie.

Les avantages :

• Tu peux apprendre à ton propre rythme
• Tu gagnes en souplesse, ce qui est idéal si tu travailles en parallèle
• Tu accèdes à des formations partout en France (et même au-delà)

Les limites :

• L’apprentissage est plus solitaire, il faut que cela te convienne
• Tu dois être capable de rester motivé·e sans encadrement quotidien
• Certaines personnes décrochent si elles ne sont pas bien accompagnées

Le distanciel est une bonne option si tu sais t’organiser, que tu es autonome et que tu apprécies apprendre en toute liberté.

3. L’alternance, c’est possible lors d’une reconversion ?

Quand on se reconvertit, on pense rarement à l’alternance. On se dit que c’est pour les plus jeunes, les étudiant·es en début de parcours. Détrompe toi ! L’alternance est tout à fait accessible et même stratégique quand on change de voie, quel que soit ton âge.

Il existe deux types de contrat pour l’alternance :

• Contrat de professionnalisation : accessibles aux jeunes de 16 à 25 ans, aux demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus, et aux bénéficiaires de certains minima sociaux (RSA, ASS ou de AAH, ou encore des personnes ayant bénéficié d'un CUI)
• Contrat d’apprentissage : accessibles aux jeunes de 16 à 29 ans révolus (des exceptions sous conditions : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleur·ses handicapé·es, les sportif·ves de haut niveau, les personnes ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise)

Pourquoi c’est une bonne option ?

• Tu gagnes en expérience et tu ajoutes une ligne à ton CV, ce qui rassure les recruteur·ses
• Tu touches un salaire même pendant la phase d’apprentissage
• Tu développes ton réseau, ce qui facilite l’insertion après la formation

Simule ton salaire en alternance sur le site du gouvernement !

C’est un modèle gagnant-gagnant : tu continues d’apprendre, mais tu es déjà en poste, avec des responsabilités progressives. En fin d’alternance, beaucoup d’entreprises proposent un CDI à leurs alternant·es ! En bref, c’est l’idéal pour une reconversion bien amorcée, en douceur, et sans trou dans le CV.

4. Ne néglige pas l’accompagnement et le réseau

Une bonne formation ne se limite pas à un bon programme. Ce qui fait souvent la différence, c’est ce qu’il y a autour : l’équipe encadrante, les opportunités créées, les partenaires de ton école.

Ce que doit t’apporter un bon accompagnement :

• Un suivi régulier par des encadrant·es ou mentors
• Un coaching carrière pour t’aider à affiner ton projet, ton CV, ta recherche d’emploi
• Des projets concrets à valoriser sur ton portfolio
• Un réseau d’alumni et/ou d’entreprises partenaires pour faciliter ton insertion

Regarde toujours ces éléments avant de t’engager dans une formation :

• Le taux de sortie vers l’emploi
• Le détail de l’accompagnement proposé
• Le type d’entreprises qui recrutent les alumni

Chez Ada Tech School, par exemple, notre accompagnement professionnalisant est au cœur du programme : coaching carrière, ateliers de préparations aux entretiens, job dating avec nos entreprises partenaires, communauté engagée… On sait que ça peut faire la différence pour une reconversion réussie.

5. Le plus : un organisme ou un école qui partage tes valeurs

Une reconversion, c’est d’abord un changement de compétences, mais c’est aussi une occasion de se réaligner avec ce qui compte pour toi : ton rythme, ton équilibre, ton envie de te sentir à ta place. Alors au moment de choisir ta formation, pose-toi aussi cette question : est-ce que la mission et les valeurs de cet organisme me parlent ?

Certaines écoles misent uniquement sur la performance ou la vitesse. Chez Ada Tech School, on a fait un tout autre pari : celui de créer une école humaine, inclusive et accessible. On croit fermement que la tech est un levier d’émancipation pour toutes et tous, à condition d’être bien accompagné·e et respecté·e dans son rythme, et que le secteur gagnerait à être plus inclusif et paritaire ! On s’engage activement pour la diversité dans la tech, avec un focus sur les personnes sous représentées.

C’est pour ça que notre pédagogie repose sur l’apprentissage par la pratique, en groupe, avec un accompagnement humain fort à chaque étape. Nos encadrant·es entretiennent un environnement non compétitif et bienveillant, qui valorise l’entraide plutôt que la comparaison.

Tu dois avoir en tête que choisir une formation, c’est choisir un cadre dans lequel tu vas évoluer pendant plusieurs mois. Autant que ce soit un endroit dans lequel tu te sentes bien, respecté·e et encouragé·e à grandir !

Conclusion : quelle formation est faite pour toi ?

Il n’y a pas de "meilleure" formation en soi. Il y a celle qui te correspond à toi, aujourd’hui, dans ta réalité. En résumé :

• Tu veux aller vite et tu es prêt·e à t’investir à 100 % pendant deux mois ? Un bootcamp peut fonctionner, mais prévois de continuer à te former ensuite.
• Tu veux prendre ton temps et construire des bases solides ? Une formation longue est sans doute plus adaptée.
• Tu veux une alternative sérieuse, équilibrée, bien accompagnée ? Les formations d’Ada Tech School peuvent être un excellent compromis.
• Tu as besoin de souplesse ? Regarde les options à distance.
• Tu progresses mieux en groupe ? Le présentiel t’apportera plus d’énergie.

Maintenant que tu as toutes les cartes en mains, tu peux choisir une formation et passer à l’étape suivante de notre guide : Étape 4 – Comment financer ta formation et calculer ton retour sur investissement ?

Lance ta carrière dans la Tech avec Ada Tech School !

À Paris, Nantes et Lyon, Ada Tech School offre des formations professionnalisantes où chacun·e peut apprendre la programmation et accéder à un métier épanouissant dans la Tech, quel que soit son parcours. Inspirée de la méthode Montessori, l'école mise sur une pédagogie unique pour former ses apprenant·es aux nouveaux standards de la Tech et en faire les acteur·rices d’un secteur plus juste et durable.

Ada Tech School propose différents niveaux de formation, accessible selon votre niveau en programmation :

• Fondamentaux (9 mois) : une formation conçue pour les débutant·es, sans pré-requis technique pour maîtriser l’essentiel du développement logiciel,
• Professionnalisation en alternance (12 ou 24 mois) : formation Concepteur·trice développeur·se d’application (niveau bac +3/4), pour se lancer dans la Tech au niveau professionnel,
• Expertise en alternance (24 mois) : formation Expert·e en architecture et développement logiciel (niveau bac +5), pour accéder à des postes de Tech Lead.

Chaque programme est conçu par des professionnel·les du secteur répondre aux attentes du marché et maximiser l’employabilité des apprenant·e·s. Notre équipe Carrière aident les apprenant·es à décrocher un emploi grâce à des ateliers professionnalisants, un coaching personnalisé, et un réseau d’entreprises partenaires.

👩‍💻 Rendez-vous sur le site d’Ada Tech School pour en savoir plus → https://adatechschool.fr/ ou téléchargez la brochure !