Comment décrocher une alternance dans la Tech ?

Tech mai 15, 2025

Tu te formes à un métier de la Tech et tu arrives à l’étape décisive de la recherche d’alternance. C’est un moment à la fois excitant et parfois un peu stressant. Comment te rendre visible ? Par où commencer ? Comment convaincre une entreprise de te faire confiance ?

À Ada Tech School, on sait que ce moment peut susciter beaucoup de questions. C’est pourquoi on a organisé un atelier complet sur le sujet, animé par Marie, experte en relations entreprises. Pour t’aider au mieux, on a rassemblé ici les points essentiels abordés lors de cette session.

Mais si tu veux aller plus loin et obtenir tous les conseils de Marie, on t’invite à visionner le replay du webinar en cliquant ici !

1. Comprendre ton environnement

La recherche d'alternance, ce n’est pas pas juste bombarder tes CV à droite à gauche ! C’est aussi savoir où chercher et comprendre le marché. Le secteur de la Tech évolue vite, et les entreprises qui recrutent en alternance sont nombreuses : éditeurs de logiciels, entreprises SaaS, cabinets de conseil en informatique, mais aussi services internes de grandes ou petites entreprises.

C’est vrai, le marché est un peu plus tendu en ce moment que juste après la crise sanitaire. Mais accroche toi, il y a quand même énormément d’opportunités ! Les recruteur·euses cherchent des profils motivés, curieux, capables d’apprendre rapidement. Et de plus en plus d'entreprises souhaitent diversifier leurs équipes, notamment en recrutant des personnes issues de parcours atypiques ou en reconversion.

2. Construire un bon CV Tech

Ton CV est souvent le premier point de contact avec une entreprise. Il doit donc donner envie d’en savoir plus sur toi.

Quelques bonnes pratiques :

  • Garde un format clair, lisible, d’une page maximum.
  • Mets en avant tes compétences techniques (langages, outils, frameworks) mais aussi tes projets, qu’ils soient personnels ou réalisés en groupe.
  • L’introduction est importante : elle doit dire en quelques lignes qui tu es, ce que tu recherches, et ce que tu peux apporter.
  • N’oublie pas d’inclure des liens vers ton GitHub, ton portfolio ou ton LinkedIn.

Et surtout, adapte ton CV à chaque offre. Les recruteur·euses passent peu de temps sur chaque candidature : il faut donc que les éléments clés ressortent tout de suite. Mets en avant les technos mentionnées dans l’annonce si tu sais les utilisées, et fais apparaître en premier les projets les plus pertinent pas rapport à l’offre.

3. Optimiser ton profil LinkedIn

Parfois critiqué, Linkedin reste un outil incontournable, en particulier dans les métiers de la Tech. De nombreuses offres y sont publiées, et beaucoup de recruteur·euses consultent directement les profils pour sourcer des candidat·es.

Quelques conseils pour te rendre visible :

  • Complète tous les champs, en particulier ton titre (par exemple : “Apprenante développeuse fullstack – en recherche d’alternance à partir de septembre”).
  • Ajoute une photo professionnelle (ou un avatar, si tu préfères).
  • Présente clairement ton parcours, ta formation, et tes projets réalisés.
  • Sois actif·ve : poste, commente, rejoins des groupes, partage ta veille.

Ton profil LinkedIn, c’est ta vitrine. Il doit refléter ton énergie, ta motivation et ta capacité à t’intégrer dans un environnement tech.

4. Lire une offre d’alternance… et y répondre

Avant de postuler, prends le temps de bien lire l’offre : quelles sont les missions proposées ? Quelles sont les compétences recherchées ? Que dit l’entreprise d’elle-même ?

Cela te permettra de personnaliser ta réponse et de montrer que tu comprends les enjeux du poste. Selon les cas, tu auras besoin d’envoyer un CV seul, un CV accompagné d’une lettre de motivation, ou encore de rédiger un petit texte de présentation (ce qu’on appelle parfois un "elevator pitch", Marie t’explique comment le rédiger dans l’atelier !)

Même si la lettre de motivation n’est pas toujours obligatoire, elle peut faire la différence. Elle doit être concise, personnalisée, et montrer clairement pourquoi tu veux rejoindre cette entreprise en particulier.


Trouver une alternance, ce n’est pas de tout repos. Tu traverses peut être des moments de doute, de découragement, tu as l’impression que ça n’avance pas. C’est totalement normal, mais ce n’est pas un reflet de ta valeur, ni de tes compétences.

Garde en tête une chose : il y a des offres, il y a des entreprises prêtes à te faire confiance, surtout si tu es motivé·e, curieux·se, et que tu montres que tu es prêt·e à apprendre. Alors accroche-toi, avance pas à pas, et n’hésite pas à t’appuyer sur les bons outils !

Dans le replay de notre atelier, on te partage plein de conseils concrets, des bonnes pratiques, et aussi une bonne dose de motivation pour te remettre en mouvement !


Lance ta carrière dans la Tech avec Ada Tech School !

À Paris, Nantes et Lyon, Ada Tech School offre des formations professionnalisantes où chacun·e peut apprendre la programmation et accéder à un métier épanouissant dans la Tech, quel que soit son parcours. Inspirée de la méthode Montessori, l'école mise sur une pédagogie unique pour former ses apprenant·es aux nouveaux standards de la Tech et en faire les acteur·rices d’un secteur plus juste et durable.

Ada Tech School propose différents niveaux de formation, accessible selon votre niveau en programmation :

Chaque programme est conçu par des professionnel·les du secteur répondre aux attentes du marché et maximiser l’employabilité des apprenant·e·s. Notre équipe Carrière aident les apprenant·es à décrocher un emploi grâce à des ateliers professionnalisants, un coaching personnalisé, et un réseau d’entreprises partenaires.

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